靓甲宝贝加盟详情
美甲行业入行门槛较低，给了许多美甲人创造奇迹的机会，不少美甲成功人士也表示：只要你有明确的目标，肯努力，肯拼搏，在这个行业肯定能获得你想要的！别放弃这个充满机遇的行业，别在改奋斗的最好刻，选择了安逸！
北京靓甲宝贝美甲连锁沙龙十几年的发展中一直励志于品牌的塑造及员工专业培训质量的提升，取得了美甲行业里至高无上的品牌地位。靓甲宝贝美甲在注重技术提升、新技能培训、实践操作熟练度的同时，通过对学员个性思维与精神内涵的培养，使学员的综合素质得到全面提升。
这也为学员将来在美甲大赛或事业舞台取得佳绩打下基础。榜样的力量是无穷的，新技师在前辈们的耳濡目染下屡次斩获各种美甲比赛的冠军头衔。靓甲宝贝美甲拥有招牌的弯剪技术，传统艺人经过数十道工序才打磨制成这把神奇的小剪子。这把精致的弯剪的确和常规的死皮剪做出的修剪效果不同，更加的光润，更加的规整细腻，并且整个操作过程让人感觉舒适。
靓甲宝贝美甲学员在学习的过程中，也会了解小资丽人信任共赢，追求卓越的经验理念，培训机构向旗下加盟店输送了大量的优秀人才，学员进入加盟店后很快就能展示靓甲宝贝美甲的技术优势。
靓甲宝贝加盟优势
1、指定区域的销售权和品牌使用权；
2、免费赠送全套宣传用品物料，免费提供店面形象设计方案；
3、严格的商圈保护，一定范围内不再批准新增加盟店铺；
4、在同等条件下，享有升级和多店经营的优先权；
5、提供经营、服务、陈列、店务、导购、搭配等方面的培训，长期提供咨询；
6、共享公司全国性广告投放效应支持；
7、高比例的折扣供货和返利政策，留给加盟店较大的利润空间；
8、解决货品后顾之忧，快速的物流配送和无忧的调换货支持。
靓甲宝贝加盟条件
一、认同公司的品牌文化及经营理念；
二、立志于与公司共同建立品牌发展，壮大并保持品牌的持续经营；
三、有良好的职业操守和人脉口碑；
四、全面配合公司总部的培训和统一管理；
五、具备一定的投资实力，对本行业充满热情；
六、具有品牌至上、信誉优先的经营意识，具有市场应变能力，自觉维护公司品牌形象；
七、遵循规范化管理和加盟守则以及国家相关法律法规；
八、必须按公司总部统一要求使用统一的视觉形象设计和店面装修设计；
九、要求18周岁以上的公民，能独立承担民事责任。
靓甲宝贝加盟费用
（该投资费用源于网络）
| 加盟店型 | 迷你店.Mini Store | 时尚店.Fashion Store | 摩登店.Modern Store | 赫本店.Royle Store |
|---|---|---|---|---|
| 店铺面积 | 25㎡ | 35㎡ | 45㎡ | 55㎡ |
| 加盟费 | 2.8万元（免） | 2.8万元（免） | 2.8万元（免） | 2.8万元（免） |
| 风险抵押金 | 5000元 | 5000元（北京地区2万元） | 5000元（北京地区2万元） | 5000元（北京地区2万元） |
| 品牌使用费 | 2.88万元（北京地区除外） | 4.88万元 | 6.88万元 | 9.88万元 |
| 房租费用 | 4500元/月 | 6300元/月 | 8100元/月 | 9900元/月 |
| 装修费用 | 700元/㎡ | 700元/㎡ | 700元/㎡ | 700元/㎡ |
| 设备费用 | 1.2万元 | 1.5万元 | 1.8万元 | 2万元 |
| 首批进货费 | 1万元 | 1.2万元 | 1.5万元 | 1.8万元 |
| 广告宣传费用 | 3000元 | 4000元 | 5000元 | 6000元 |
| 开业费用 | 4000元 | 5000元 | 6000元 | 7000元 |
| 人员工资 | 2000元/月/人(1人) | 2000元/月/人(2人) | 2000元/月/人(3人) | 2000元/月/人(4人) |
| 水电杂费 | 500元/月 | 600元/月 | 700元/月 | 800元/月 |
| 流动资金 | 2万元 | 3万元 | 4万元 | 5万元 |
| 总投资费用 | 约10.7万元 | 约15.5万元 | 约20.4万元 | 约26.2万元 |
备注：加盟费用为预估，如需了解准确投资金额，请务必留言咨询。 | ||||
靓甲宝贝加盟流程
1、投资咨询：加盟者先可通过电话、网上留言等方式向总公司咨询合作事项，索取相关材料。
2、实地考察：加盟者在咨询后可以到总公司进行实地考察，并与总部人员进行业务交流。
3、资格审核：总公司对投资者进行审核，根据实际情况是否符合加盟条件。
4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。
5、缴纳费用：加盟者需要按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。
6、总部培训：总公司安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权证书。
7、店面装修：总公司为加盟者提供装修与设计指导。
8、开业大吉：总公司持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。
9、后续指导：在经营过程中总公司会定期派人到店考察，总结问题，帮助加盟者成功盈利。
