蓝莓果幼小衔接加盟详情
教育培训很重要，尤其是早期的幼儿教育，对孩子以后成才有很大的帮助。蓝莓果教育诞生于2005年，是国内大型教育集团之一，旗下拥有蓝莓果幼小衔接、蓝莓果少儿英语两大高端品牌，在业内享有较高的声誉。蓝莓果教育自成立以来，始终秉持创始人、董事长梅海英女士“爱是教育本质”、“用爱呵护孩子的天性，让生命花朵全然绽放”、“打造爱的教育”等办学理念，牢记“为家庭筑希望，为民族备未来”神圣使命，立志把蓝莓果打造成“未来精英的摇篮”。蓝莓果教育整合国内外优质教育资源，研究、开发国际早期教育、幼儿教育、儿童教育等系列教育解决方案，为2-12岁儿童提供舒适、科学、新颖、多元化的优质成长空间。目前蓝莓果北京有7家直营校区，全国有100余家分校区。
2012年，领衔成立自主学习重点课题领导小组、国家十二五规划课题——SKIZ学前社会能力教学实训基地、中国下一代教育基金会校外教育示范基地等。十几年间，蓝莓果教育集团为千万家庭提供了专业的的优质教育，使无数儿童接受到了优质的教育，塑造了乐观自信的性格，公司将致力于把更专业的教育传播到每一个家庭，使越来越多的孩子享受到来自蓝莓果的高品质教育。
蓝莓果幼小衔接加盟优势
1、根据中国国情，自主研发蓝莓果入学准备、蓝莓果少儿英语两大项目，适合中国市场。
2、白天入学准备、周末与晚上少儿英语，解决教室闲置问题，办学收益倍增。 3、直戳家长痛点的刚需项目，家长舍得花钱，愿意复购，引爆校区年收入。 4、密切跟踪市场需求，课程体系每18个月升级一次。 5、5大直营校区、近百家加盟校区成功模式验证，直接复制，年回报率高达20%-40%。 6、总部提供装修-选址-招聘-开业-招生-教学-管理-物料等360°全方位支持，让你办学无忧。
蓝莓果幼小衔接加盟条件
一、热爱本行业，认同公司的经营理念、发展目标和企业文化；
二、有良好的管理经验、业务判断能力和抗风险能力；
三、有合适的经营场所和启动资金；
四、申请人能向公司提供特许经营模式所需的相关证明；
五、认真遵守特许经营加盟商管理制度并贯彻执行；
六、愿意接受总部的培训计划，全面熟悉加盟店的运营；
七、加盟者为人诚实，人际关系良好；
蓝莓果幼小衔接加盟流程
系统培训
总部商学院为经销商提供严格规范的系统专业培训。
资料共享
总部在经销商签约后正式提供《员工指导手册》、《教育手册》、《店面运营手册》等文件资料。
装修施工
签约后，总部将统一提供装修设计指导。经销店需严格按照总部提供的效果施工图装修，经销商在规定的时间内积极组织装修施工。
正式营业
开张之前，经销店可按实际情况进行一段时间的试营业。在总部指导下，落实店面营业政策方向，方可正式开张营业。
后续经营
作为经销店，需根据总部制定的政策有周期的反馈经营信息，并提出在经营中所遇到的各种问题，依托总部丰富的经营管理经验，结合实际情况，及时解决问题、规避经营风险。
蓝莓果幼小衔接加盟支持
五大加盟支持，丰富经验指导，办学更轻松
01品牌支持
①提供蓝莓果教育别具特色的视觉设计规范，提供涉及蓝莓果品牌专属的物资设计 (如学生书包、手提袋等) ②提供蓝莓果教育官网及品牌宣传 ③提供蓝莓果教育品牌推广策划方案
02开业前支持
①开业前，提供系统的入职培训，包括校长培训、师资培训、市场培训、 运营培训等，以保证校区的正常开业运行。 ②加盟期间总部不定期举办教师团队和运营团队的升级培训，教材的研发升级培训，其频率不低于每季度一次，各加盟校区可根据不同时期的不同需求自愿参加培训。
03培训支持
①选址支持（提供开校选址方案） ②装修支持（提供VI设计源文件、功能区域分布图） ③招聘支持（提供校长、教学主管、销售主管、教师招聘选抜方案） ④开业支持（提供开业庆典方案） ⑤其他支持（提供各种运营手册）
04教学教研支持
①教学督导支持（不定期走访，保证教学质量和教学服务） ②教学研发支持（教材研发，不断更新） ③教学外教支持（提供外教派遣支持）
05经营管理支持
①提供日常的教学、管理、销售、行政、财务等的咨询服务。 ②招生支持（提供营销策划方案以及营销培训资料）。 ③后勤支持（提供统一品牌的各类物资如书包、闪卡、手提袋等）。 ④课外活动支持（提供各类活动方案如大赛、夏令营、冬令营、节日活动等）。
